為何五星級飯店不再用開平餐飲實習生? | 全國各校統一編號資料庫
2013年8月28日—即便是不用直接接觸客人的廚房內場工作,建教新法的規定也造成業者額外的負擔,因而降低合作意願。戴念夏表示,因為實習生的工作時間與餐廳營業時間無法 ...
立法院幫倒忙,法令修訂與業界脫節
王怡棻[1] 加入追蹤2013-08-28
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本文出自 2013 / 9月號雜誌 未來的電哪裡來?
[2]每年10月底,是許多開平餐飲學校高二生最期待的時刻,因為在學校安排的聯合面試上,他們可以拿著自己精心製作履歷表,向心目中夢幻的餐飲飯店業者推銷自己,爭取長達一年的實習機會。
一直以來,開平的學生是許多五星級飯店的最愛。包括君悅、國賓、亞都麗緻、寒舍艾美等,都非常願意提供實習機會。然而,這樣的情況卻已改變。去年12月,立法院修正通過「高級中等學校建教合作實施及建教生權益保障法」,規定自今年1月2日起,建教生早上工作不能早於6點、晚上工作不能超過8點,兩週工作時數不能超過80小時,合作企業還必須繳納學生1.5個月的薪資給學校當保證金等。
此建教法修正案一出,當時就引起許多反彈,原本熱衷產學合作的企業,紛紛抱怨新法與現實脫節,比勞基法還嚴,「愛之適足以害之」。其中,對餐飲業者的續約意願打擊更是明顯。「法案公布後,過去合作的業者中,有近1/3打了退堂鼓,」開平餐飲學校校外實習組組長林家儒表示。許多企業都不想玩了,其中不乏合作超過20年、關係良好的知名飯店。
新增規定與業界需求脫節
「這法案立意是好的,但是加了太多限制,影響滿大,」老牌台菜連鎖餐廳欣葉人力資源部副總戴念夏表示,欣葉在台灣有14家分店,本來每家店都有實習生,然而在法案公布後,還願意用高中職學生的店長只剩下一半。
「建教新法中,兩星期只能工作80小時,與原本的規定差了4小時、而且不能加班。這對排班造成很多困擾,」戴念夏不諱言,經營早餐生意的店家通常5點要開始準備,做晚餐生意的通常10點、11點才打烊,實習生早上6點前、晚上8點後不能工作的規定,與業...
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